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第406章 进可攻退可守（第2页）

和公司的决策相比，个人的情绪根本不值一提。

刘龙，作为管理者，不能总从个人角度考虑问题，要从决策的高度看问题。

这点，你以前意识不到，我不怪你。

现在我教你了，你就得做到。”

李达海目光咄咄看着刘龙。

刘龙沉默片刻，“李总，如果因为这次调整，总队乱了怎么办？”

李达海冷哼声，“能乱到什么程度？无非就是肖锋再鼓动那些人闹事。

公司人事调整是公司的正常发展规划，他们闹事就是

无端寻衅滋事。

理在我们这边，你怕什么？”

刘龙又没答话，李达海走到刘龙面前，拍拍他肩膀，“刘龙，我当了总经理，以前副总的职位现在就成了空缺。

丁总让我找个合适的人接任副总的位置。

我说现在还没有，我就暂时辛苦些，把总经理和副总的活儿都干了。

但我心里其实已经有了合适的人选，就是你。

只是你现在刚当上经理，还没什么功绩，我没法向丁总推荐你。

我这次让你做调整，就是给你建立功绩的机会。

有了功绩，副总的位置就非你莫属。

千万别错过这次机会，想当副总的，可不止你一个人。”

李达海眼神莫测看着刘龙。

刘龙终于点点头，“谢谢李总，我现在回去写方案。”

李达海满意笑笑，“这就对了，明天交给我。”

刘龙也笑应声是，走了。

屋门轻轻关上。

李达海坐回到大班椅上，又是一笑，自己确实是当总经理的料，这招棋进可攻退可守。b

进，能成功测试出自己动了肖锋的人，肖锋随后的反应。

如果肖锋反应强烈，自己就把责任推到刘龙身上。

不强烈，自己就顺势加大出手力度，向马艳丽，猴子，和黑娃这些人开刀。

一个个都把他们拿下，彻底掌控总经理实权。

对了，还有一个王欣，不管王欣和肖锋关系的传言是真是假，只要王欣和肖锋有过往来，就绝不能让王欣回兴科当财务主管。

财务主管必须是自己选定的人。

王欣也必须自己来对付。

想定，李达海拨通王欣手机，“王欣，我是李达海，你现在在哪呢？在花店。

龙岸的事结束了，你在龙岸的事上也立了功，公司决定给你奖励。

不要客气，这是必须的。

我想代表公司现在过去看看你，不知道你方便吗？

好，我现在就过去。”

挂掉电话，李达海又从里间取出一个钱箱，看着钱箱，想想，出了办公室。

此刻，刘龙正在回总队的路上，刘龙心事重重，走得很慢，他预感的没错，真要出事了。

可他没想到是李达海先出手。

肖锋刚离职兴科，茶还未凉，李达海就要调整肖锋曾经的心腹。

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